第二百六十七章 习惯成自然（2 / 2）

说着就在黑板上写画起来，还真有点当老师的感觉。下面学生们也听得认真，因为这方面才是最关键的信息，也是第一手的资料。

“第一块就是伙食费，这一点跟水泥厂是一样的，并且你们的饭票是相通的，不光能在服装厂花费，也能拿到这边水泥厂花费。只要上班都会包早饭和中午饭，如果加班就会晚饭。

第二块是保底工资，无论你这个月加工出了多少衣服，都能拿到这个钱。每个岗位，以及职位不等，保底工资也会不同。我说个最低数，十元钱，最低一个月也会有十元。”

这话一出下面都骚动起来，开始窃窃私语，十块钱也不算少了，但相比水泥厂还是差了点，水泥厂普通工人的工资是18到36元，加班费另外算。一个月至少都能拿到20元以上，高的人都能拿到40多元，这还是普通工人。

方大军笑了笑，拍了拍手，下面马上安静了下来，他又说道：“大家先别急，听我把话说完。

下面是第三块的工资，我称为：计件工资。也就是做得多挣得多，我打个比方，假如肖霞是负责缝纫袖口的岗位，这话一出，就让坐在最前排的肖霞红了下脸。

方大军也没在意，继续说道：“假如一个袖口算两分钱，你一天加工100个，那就是2块钱了，一个月下来，就是60元钱。要是你一天只加工出10个，那就只有2毛钱，一个月，只能挣6元，但是保底最少都是10元，那你仍然能拿到10元钱的工资。

服装厂的宗旨就是多劳多得，跟公社挣工分差不多，只是服装厂是明码标价，做一个就是多少钱，每月底清算工资，下个月15号之前发放出来。

每一天你们做了多少货，都会统计，然后有两份单据，你们留一份，财务留一份，到了月初就对工资，拿着单据，你们自己也会清楚，每一天，每个月到底挣了多少钱。

具体加工某个岗位价值多少钱一个，到时候会试行，会保证大家每个月都能挣到不错的工资。

当然还有一种情况，那就是团体计件，比如某个工序需要几个人，十几个人一起合作，那么团体所有人的工资就都是一样的。

最后一种情况，那就是检验、统计、管理岗位的工资是固定的每月多少钱，但是只要完成得好，就会有奖金。”

顿了下，喝了口茶水，又说道：“现在我确定的只有两个大组长，还需要若干小组长、班长、统计员、检验员、后勤人员等等，这些岗位都会从你们工人中挑选。

工人的总数会超过三百个人，我计划的是十个人一组，总共需要三十个组长，大家都努力吧，不要觉得现在没有事情做，就混天过日，这不是在学校，混到下课就算完事。

现在服装厂的建设，我招收了超过三百个工匠在赶时间修建，完全可以把你们安排过去帮忙，体力活大家都会干，但我没有这样做，因为你们是学生，虽然年纪小，但文化程度都比上一辈大人更高，以后你们的发展空间也会更大。

我在这里向大家保证，厂里不会亏待任何一个努力工作的人，当然也不会优待任何一个混天过日子的人。

好了，大家还有什么不明白的，现在就可以问，我会一一解答，按你们的规矩，问话前先举手。”

下面不光有学生，也有旁听人员，比如还逗留在厂里的投资户，或是水泥厂、煤炭厂的管理人员，杨中建也在下面，都站在后排，几乎所有人都叹息，要说演讲能力，和控制场面的能力，方大军真的很强悍，值得他们学习。

杨中建的感触最深，他从煅烧组长突然到这边当生产主任，职位高了，担子也重了，要不是因为下面很多骨干都是他的徒弟，本身技术也过硬，怕是玩不转，但他还是觉得在某些方面有些吃力，偏偏他感觉吃力的地方，方大军却是游刃有余。平时不露面，一露面就会增加人气，威望在厂里强得一塌糊涂。

而杨中建的目标可是副厂长，也不谈年龄了，这样的机会他怎么会错过，这是来取经了。

这时还真有不少学生举手，不是方大军有面孔歧视，但仍然会挑选长相符合他审美的学生，也可以说是凭心情吧。

随意指了个长相清秀的小女生，名字他当然记不住，没那工夫。

“报告老师！”小女生声音到是很甜，站起身来，又说道：“我听说会上夜班，到时候我们怎么分班呢？”

“很好！”方大军赞许的点了点头，“我到是把这点忘了，白班和夜班是半个月倒一次，夜班会有补贴，你当月工资的十分之一，也分季节，一年内至少有几个月是没有夜班的，大家都一起上白班。根据身体情况，可以适当调整，可以申请长期上白班，但不能申请长期上夜班，最多接连上一个月夜班，就必须上回白班调整一下，这个回答，大家还满意吗？”

“满意，谢谢老师！”小女生甜甜的说道。

而后又有人问加班费怎么算的，方大军沉吟了一下，开口道：“到时候加班可以根据自愿，如果加班就会有晚餐，计件人员当然就是按实际加工的数量来算钱，其余计时，比如检验员等就是按时间算，具体怎么算，到时候会确定，但都是根据你们的工资为基数来算的，比如刚才我说的夜班补贴。”