第一百零五章 招募（2 / 2）

沐恩的想法，是基于一名商人的本能，从商业的角度上去考虑问题，想要赚更多的钱。如果只是从这个意义上说，这的确是个好建议。可是，易星辰却认为，从国家的长远发展来看，这样做的结果，却反而很有可能会导致兴华国解体。

这是因为两个原因。

一方面，兴华国现阶段人口稀少，人力资源极其单薄，而商业扩张却恰恰需要大量的人手。而且，因为是要充当开荒牛的角色，为了保密，兴华国还必须在这些地区的分店，使用自己国家的人手，这样太浪费人力了，在现阶段而言，显然是不可能满足得了的。

另一方面，易星辰认为，兴华国需要的，其实不仅仅是经济上的扩张发展，而是一种全方面的综合发展。不仅在经济储备上要提高，在其他方面，比如国家的建设，民众生活技能的提升等等的各个方面，都必须投入心力去计划和调控，使得这些方面都能够同步提高。而不是让过快的经济发展，因为国家综合国力无法承载，反而成为其他方面发展的制约。

不过，易星辰心想，既然沐恩已经开始思索国家的经济发展计划，这终归是件好事，他得多多鼓励，而不仅仅只是否定他的计划。所以，接下来，易星辰与沐恩细细地讨论各自心中的计划，畅所欲言，以便从双方的想法里，找到更多的共同点，这也便于易星辰制定相关的发展计划。

当谈到在西林城购买农奴的问题时，易星辰发觉，兴华国采取的移民方式，还是不够大胆，甚至还显得过于保守了。而且，兴华国缺少的人才，不仅仅是擅长耕种的农民，其它行业的人才，也是比较紧缺的。比如酿酒、种植、厨师等等。

所以，易星辰认为，他们除了应该把人员的目标放在孤苦无依的、因为破产无力生存的农户身上之外，其实，兴华商团也可以出资，高薪雇佣一些愿意离开东离国的高级人才，让他们前往兴华国谋求发展，如果有必要，甚至还可以携带家眷，举家迁移，以免除他们的后顾之忧，兴华国也会负责为他们的生活安置妥当。

易星辰美其名曰，人才引进计划。

但这个人才引进的计划，与购买破产农户的计划，本质上是不同的，因为，人才引进计划的目标，是针对东离国中有特定专业技能的人才，如果挖走了，可想而知，东离国必定是不会满意的。所以，易星辰经过审慎思考，并与沐恩商定之后，做出决定，为了避免引起东离国官府的不满，这个人才引进计划，还是放在明面上进行更好一些。

其实，兴华商团也不需要什么大动作，特别去做些什么事，不过是需要，想一个让东离国能够接受的名目。

于是，沐恩决定亲自去一趟官府，找到西林城的民政官，言明兴华商团，因为商业需要，希望能够从东离国组织更多的人手去运货，所以，想要在西林城公开招募一些有才能的人员，跟随兴华商团一同回去。

当西林城的民政官毛忠厚，再次看见沐恩时，马上爽朗并且热情地招呼沐恩进门，就像是看到了一个特别值得信赖的朋友一般。

而当沐恩详细地说明了来意，表示想要在西林城招募人手时，毛忠厚当下也表示绝对支持。